Contribution: Women's Program

This 30-month project will promote a feminist response to and recovery from the current impact of COVID-19 through systemic change. To achieve this, the Fédération des agricultrices du Québec plans to: analyze systemic barriers and initiate concrete actions to address persistent issues that limit women’s involvement in agricultural bodies; meet with local and specialized unions affiliated with the Union des Producteurs agricoles to understand their specific needs in terms of the systemic changes needed to achieve gender diversity; create interactive tools to raise awareness among current administrators concerning the systemic barriers and persistent stereotypes confronting women; adopt an action plan on diversity and gender to ensure that the actions identified are sustainable; and communicate the issues faced by women by collaborating with regional issue tables. At the end of the project, the organization will have helped address systemic barriers by promoting inclusive policies and practices, by expanding networks and collaboration to accelerate systemic change, by supporting a positive division of power, the right to speak and decision-making authority, and by changing persistent and harmful gender norms and attitudes in support of women’s equality. Furthermore, the Fédération des agricultrices du Québec will work with local affiliated unions, develop awareness tools to break persistent stereotypes and educate young people about the history and battles waged by women farmers, develop a guide to inclusive practices and a provincial action plan on gender diversity by the Union des Producteurs Agricoles. It will work with Fierté agricole (LGBTQ2) and the Quebec Farmers' Association to recruit new members and candidates from these organizations. Finally, it will participate in regional issue tables to highlight women’s issues in farming.

Ce projet de 30 mois favorisera une réponse et une relance féministes à la suite des répercussions actuelles de la COVID-19, grâce à des changements systémiques. Pour y parvenir, la Fédération des agricultrices du Québec prévoit : d’analyser les freins systémiques et mettre en branle des actions concrètes afin de contrer les problématiques persistantes limitant l’implication des femmes dans les instances agricoles; rencontrer des syndicats locaux et spécialisés affiliés à l’Union des producteurs agricoles afin de comprendre leurs besoins spécifiques en matière de changements systémiques à implanter pour atteindre la mixité; créer des outils interactifs pour concientiser les administrateurs en poste sur les freins systémiques et les stéréotypes persistants vécus par les femmes; adopter un plan d’action sur la diversité et la mixité afin d’assurer la pérennité des actions cernées; et faire connaitre les enjeux rencontrés par les femmes en collaborant avec les tables de concertations régionales. À la fin du projet, l’organisme aura contribué à l’élimination d’obstacles systémiques en promouvant des politiques et pratiques inclusives, en accroissant les réseaux et la collaboration pour accélérer le changement systémique, en soutenant une répartition positive du pouvoir, du droit de parole et du pouvoir décisionnel et en changeant des normes et attitudes de genre préjudiciables persistantes à l’appui de l’égalité des femmes. De plus, la Fédération des agricultrices du Québec travaillera avec les syndicats locaux affiliés, développera des outils de sensibilisation afin de briser les stéréotypes persistants et éduquer les jeunes sur l'histoire et les batailles menées par les agricultrices, élaborera un guide des pratiques inclusives et un plan d'action provincial en matière de mixité par l’Union des producteurs agricoles. Elle travaillera en collaboration avec la Fierté agricole (LGBTQ2) et Quebec Farmers' Association afin de recruter de nouvelles membres et des candidates auprès de ces organisations. Enfin, elle participera aux tables de concertation régionales afin de faire ressortir les enjeux agricoles féminins.

Women and stakeholders have access to supports to address issues relating to equality between women and men.

Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes.

The purpose of the Women’s Program is to advance equality for women in Canada by working to address or remove systemic barriers impeding women’s progress and advancement. The WP supports the Government of Canada’s goal of advancing gender equality in Canada. It is consistent with Government of Canada priorities related to economic prosperity, and supports Canada’s international commitments related to gender equality.

Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes.