Contribution: Women's Program

This 48-month project will address organizational capacity needs to allow the organization to continue promoting social and systemic change towards gender equality. Organizational capacity will be enhanced through activities such as strategic and succession planning; partnership development; collaboration and networking; development of an advocacy strategy; implementation of result based management; organizational financial health plan. The Canadian Council of Muslim Women will also undertake key activities towards its long-term sustainability. These will include: developing capacity for fundraising; board governance; responsive human resources planning; and the strategic use of social media. The supplemental funding will be used to mitigate the impact that COVID-19 limitations have had on the project by allowing the organization to implement a fundraising plan and monitor achievement of goals set in the plan.

Ce projet d’une durée de 48 mois vise à répondre aux besoins en matière de capacité organisationnelle pour continuer à promouvoir le changement social et systémique favorisant l’égalité des genres. La capacité organisationnelle sera renforcée grâce à des activités comme la planification stratégique et la planification de la relève, l’établissement de partenariats, la collaboration et le réseautage, l’élaboration d’une stratégie de défense des droits, la mise en œuvre d’une gestion axée sur les résultats et la planification de la santé financière de l'organisme. Le Conseil canadien des femmes musulmanes entreprendra également des activités clés pour assurer sa viabilité à long terme. Il s’agira notamment d’accroître la capacité de collecte de fonds, de la gouvernance du conseil d’administration, de la planification des ressources humaines en fonction des besoins et de l’utilisation stratégique des médias sociaux. Le financement supplémentaire servira à atténuer l’incidence des restrictions dus à la COVID-19 sur le projet en permettant à l’organisme de mettre en œuvre un plan de collecte de fonds et de surveiller l’atteinte des objectifs fixés dans le plan.

Women and stakeholders have access to supports to address issues relating to equality between women and men.

Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes.

The purpose of the Women’s Program is to advance equality for women in Canada by working to address or remove systemic barriers impeding women’s progress and advancement. The WP supports the Government of Canada’s goal of advancing gender equality in Canada. It is consistent with Government of Canada priorities related to economic prosperity, and supports Canada’s international commitments related to gender equality.

Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes.