Grant: Women's Program

Supplement to a multi-year project

Supplément au projet pluriannuel.

This 36-month project will influence the recruitment and appointment practices of New Brunswick’s political parties in order to increase women’s accessibility to elected positions. Women politicians and stakeholders from political parties, provincial institutions, universities, and community organizations will be engaged as part of a social innovation laboratory to examine barriers contributing to the under-representation of women in politics in order to identify promising solutions. Sustainable guidelines and mechanisms will be developed and integrated in action plans implemented within each political party in order to improve their recruitment and appointment practices. Supplemental funding has been provided to include the participation of a women leader to the pan-Canadian network of women leaders under the Funding to Advance Gender Equality call for proposals.

Ce projet de 36 mois vise à modifier les pratiques de recrutement et de nomination au sein des partis politiques du Nouveau-Brunswick afin d’accroître l’accès des femmes aux postes électifs. Des politiciennes, des membres clés des partis politiques, des établissements provinciaux, des universités et des organismes communautaires participeront à un laboratoire d’innovation sociale pour examiner les obstacles qui contribuent à la sous-représentation des femmes dans la sphère politique, afin d’arriver à des solutions prometteuses. Des lignes directrices et des mécanismes durables seront créés et intégrés à des plans d’action que les partis politiques mettront en œuvre pour améliorer leurs pratiques de recrutement et de nomination. Un supplément a été octroyé au RFNB afin de faciliter la participation d’une chef de file au réseau pancanadien des chefs de file sous l’appel de proposition Financement pour l’avancement de l’égalité entre les sexes au Canada.