Grant: Doctoral Research Award: Canada Graduate Scholarships

Fusionner différents services de santé, par exemple, les hôpitaux et les cliniques est devenu courant à l'échelle mondiale. Ces fusions se produisent au sein du contexte de ces institutions, qui comprend les lois, des règlements, des politiques et l'organisation du travail. Au Québec, la loi 10 qui fusionnait les services de santé et sociaux publics sous 22 établissements est un exemple. Ces fusions influencent le travail des professionnels des soins et des services à domicile. En effet, les travailleurs sociaux rapportent que, lorsque les établissements sont fusionnés, ils ont l'impression que, malgré leur désir de le faire, ils ne peuvent combler adéquatement les besoins des aînés recevant des soins et des services à domicile. Les fusions s'accompagnent donc de défis. Par contre, les travailleurs sociaux rapportent que ces fusions s'accompagnent également d'opportunités, puisqu'ils sont parfois en mesure d'offrir une plus grande gamme de services. Or, nous en savons très peu sur la façon dont les fusions d'établissements influencent le travail des autres professionnels qui dispensent des soins à domicile, comme les infirmières, les ergothérapeutes ou les physiothérapeutes. Ainsi, cette recherche veut documenter comment les fusions d'établissements influencent le travail des différents professionnels dispensant des soins et des services à domicile. Pour ce faire, des observations du travail des professionnels, des entretiens avec ces professionnels et leur gestionnaire, des documents et des données sur les soins et services dispensés aux aînés seront utilisés. Grâce aux analyses qui illustreront l'influence des fusions sur le travail des professionnels, il sera possible d'émettre des recommandations aux organismes responsables de dispenser des soins à domicile pour faciliter le travail de leurs professionnels. En retour, pour les aînés, ceci pourrait permettre de mieux combler leurs besoins de santé.