Contribution: Equality for Sex, Sexual Orientation, Gender Identity and Expression Program

Increase of agreement value, Change of end date

Augmentation de la valeur de l'accord, changement de la date de fin

Through this 51-month project, AnânauKatiget Tumingit Regional Inuit Women’s Association will increase its ability to prevent and address gender-based violence (GBV) against Indigenous women and girls. This will be achieved by strengthening organizational governance, by travelling to communities to engage with women and stakeholders to develop an advocacy plan, by exploring funding opportunities, and by increasing knowledge and integrating cultural practices in the organization’s operations. By the end of the project, the organization will have strengthened their capacity to prevent and address GBV against Indigenous women and girls, and 2SLGBTQQIA+ people. With the supplemental funds and extension provided in early 2026, the AnânauKatiget Tumingit Regional Inuit Women’s Association will finalize their governance foundation by modernizing bylaws, defining roles, and integrating Inuit values. They will also enhance advocacy and leadership impact through community-based mentorship and guidance, and culturally grounded policy initiatives. Additionally, they will align executive procedures and policies by developing an ED guidebook, establishing operational standards, and strengthening GBV sector partnerships. Through this they will further advance Gender Equality.

Dans le cadre de ce projet d’une durée de 51 mois, l’AnânauKatiget Tumingit Regional Inuit Women’s Association renforcera ses capacités à prévenir et à contrer la violence fondée sur le sexe (VFS) à l’égard des femmes et des filles autochtones. Cela sera fait en renforçant la gouvernance organisationnelle, en effectuant des déplacements dans les communautés afin de mobiliser les femmes et les parties prenantes en vue d’élaborer un plan de plaidoyer, en explorant des possibilités de financement, ainsi qu’en approfondissant les connaissances et en intégrant les pratiques culturelles dans le fonctionnement de l’organisme. Au terme du projet, l’organisme aura renforcé sa capacité à prévenir et à contrer la VFS à l’égard des femmes et des filles autochtones ainsi que des personnes 2ELGBTQQIA+. Grâce aux fonds supplémentaires et à la prolongation accordés au début de 2026, l’AnânauKatiget Tumingit Regional Inuit Women’s Association finalisera les bases de sa gouvernance en modernisant ses règlements, en clarifiant les rôles et en intégrant les valeurs inuites à ses pratiques. L’organisme augmentera également les retombées de ses activités de plaidoyer et de leadership grâce à du mentorat et à un accompagnement ancrés dans les communautés, ainsi qu’à des initiatives stratégiques culturellement adaptées. De plus, elle harmonisera ses procédures et politiques de direction par l’élaboration d’un guide à l’intention de la direction générale, la mise en place de normes opérationnelles et le renforcement des partenariats au sein du secteur de la VFS. Ces travaux contribueront à faire progresser davantage l’égalité des genres.

Partnerships and collaborations are established and/or strengthened to support the LGBTQ2 movement LGBTQ2 organizations have increased knowledge and capacity to advance equality with respect to sex, sexual orientation, gender identity and expression.

Des partenariats et des collaborations sont mis en place ou améliorés pour appuyer le mouvement de la diversité sexuelle. Les organisations de la diversité sexuelle ont de meilleures connaissances et une capacité accrue pour faire avancer l’égalité en ce qui concerne le sexe, l’orientation sexuelle ainsi que l’identité et l’expression de genre.

The purpose of ESSOGIE program is to advance social, political and economic equality with respect to sex, sexual orientation, gender identity or expression. Advancement towards a greater understanding of the intersection of sex and gender with other identity factors that include race, national and ethnic origin, Indigenous origin or identity, age, sexual orientation, socio-economic condition, place of residence and disability are encouraged under the Program.

L'objectif du programme ESSOGIE est de faire progresser l'égalité sociale, politique et économique en ce qui concerne le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre. Le programme encourage la progression vers une meilleure compréhension de l'intersection du sexe et du genre avec d'autres facteurs identitaires, notamment la race, l'origine nationale et ethnique, l'origine ou l'identité autochtone, l'âge, l'orientation sexuelle, la condition socio-économique, le lieu de résidence et le handicap.