Contribution: Equality for Sex, Sexual Orientation, Gender Identity and Expression Program

This 12-month project will develop community-informed initiatives to better understand and document the post-migration experiences of LGBTQI newcomers, including trans and gender-diverse newcomers in Halifax, Montreal, Ottawa, Toronto, Calgary, and Vancouver, and will share resources to help LGBTQI newcomers in British Columbia (BC) to pursue and claim their rights. To achieve this, Rainbow Refugee Society will work with their partners across Canada. They will consult with service providers, legal professionals, and LGBTQI newcomers to identify the individual and systemic barriers to social determinants of health that they encounter. These consultations will inform the development of Journey Maps outlining the localized conditions and a report card measuring the conditions and factors impacting the social determinants of health of LGBTQI newcomers. The report card will also identify some promising practices and other opportunities for system improvement. In BC, consultations will focus on the challenges faced by trans and gender-diverse newcomers in attempting to claim their legal right to name and/or gender recognition. Through the development and sharing of a tool for systems navigation, Rainbow Refugee Society will equip trans and gender-diverse newcomers in BC with information to support them in accessing their legal right to gender identity and recognition of name and gender designation. Peer system navigators will be trained to assist them, and a workshop to connect system users to these resources will be organized. Additional knowledge sharing and mobilization events such as meetings with service providers, government, and other community partners and stakeholders will address discrepancies in services, supports, and experiences for LGBTQI newcomers. The resources developed through this project will be shared and used as tools for advocacy after the project ends.

Ce projet de 12 mois permettra d’élaborer des initiatives communautaires visant à mieux comprendre et documenter l’expérience post migration des nouvelles arrivantes et nouveaux arrivants LGBTQI, y compris les nouvelles arrivantes et nouveaux arrivants trans et de diverses identités de genre à Halifax, à Montréal, à Ottawa, à Toronto, à Calgary et à Vancouver, et de partager des ressources pour aider les nouvelles arrivantes et nouveaux arrivants LGBTQI en Colombie Britannique à faire valoir et à revendiquer leurs droits. Pour y parvenir, la Rainbow Refugee Society travaillera avec ses partenaires partout au Canada. Elle consultera les fournisseurs de services, les professionnelles et professionnels du droit et les nouvelles arrivantes et nouveaux arrivants LGBTQI pour déterminer les obstacles individuels et systémiques auxquels ces dernières et derniers font face en rapport avec les déterminants sociaux de la santé. Ces consultations serviront à éclairer l’élaboration de cartes de parcours décrivant les conditions locales et d’une fiche de rendement mesurant les conditions et les facteurs influant sur les déterminants sociaux de la santé des nouvelles arrivantes et nouveaux arrivants LGBTQI. La fiche de rendement présentera également des pratiques prometteuses et d’autres possibilités d’amélioration du système. En Colombie Britannique, les consultations porteront sur les défis auxquels font face les nouvelles arrivantes et nouveaux arrivants trans et de diverses identités de genre lorsqu’ils tentent de revendiquer leur droit légal en ce qui concerne leur nom et la reconnaissance de leur genre. Grâce à l’élaboration et au partage d’un outil de navigation dans le système, la Rainbow Refugee Society fournira aux nouvelles arrivantes et nouveaux arrivants trans et de diverses identités de genre en Colombie Britannique des renseignements pour les aider à bénéficier de leur droit légal en ce qui concerne leur identité de genre et la reconnaissance de leur nom et de leur désignation de genre. Elle formera des pairs navigatrices et navigateurs de système pour aider les utilisatrices et utilisateurs du système, et organisera un atelier pour les mettre en contact avec elles et eux. D’autres activités de partage et de mobilisation des connaissances, comme des réunions avec les fournisseurs de services, le gouvernement et les autres partenaires et parties prenantes communautaires, permettront de lutter contre les disparités dans les services et les mesures de soutien pour les nouvelles arrivantes et nouveaux arrivants LGBTQI et dans leur expérience. Une fois le projet terminé, les ressources élaborées dans le cadre du projet seront partagées et utilisées comme outils de défense des intérêts.

Partnerships and collaborations are established and/or strengthened to support the LGBTQ2 movement LGBTQ2 organizations have increased knowledge and capacity to advance equality with respect to sex, sexual orientation, gender identity and expression.

Des partenariats et des collaborations sont mis en place ou améliorés pour appuyer le mouvement de la diversité sexuelle. Les organisations de la diversité sexuelle ont de meilleures connaissances et une capacité accrue pour faire avancer l’égalité en ce qui concerne le sexe, l’orientation sexuelle ainsi que l’identité et l’expression de genre.

The purpose of ESSOGIE program is to advance social, political and economic equality with respect to sex, sexual orientation, gender identity or expression. Advancement towards a greater understanding of the intersection of sex and gender with other identity factors that include race, national and ethnic origin, Indigenous origin or identity, age, sexual orientation, socio-economic condition, place of residence and disability are encouraged under the Program.

L'objectif du programme ESSOGIE est de faire progresser l'égalité sociale, politique et économique en ce qui concerne le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité ou l'expression de genre. Le programme encourage la progression vers une meilleure compréhension de l'intersection du sexe et du genre avec d'autres facteurs identitaires, notamment la race, l'origine nationale et ethnique, l'origine ou l'identité autochtone, l'âge, l'orientation sexuelle, la condition socio-économique, le lieu de résidence et le handicap.