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Contribution: Women's Program

Downtown Eastside Women's Centre Association

$158,991.00

Tech-Based Solutions to DEWC's Growing Pains

EF 2024-25 · 2024-08-26

Résumé
Through this 31-month project, the Downtown Eastside Women’s Center (DEWC) will build its capacity to advance gender equality. It will address technology-based risks, gaps, and barriers to growth. The project will include a technology asset audit, a needs assessment, research into technology-based solutions for organizational pain points, a prioritized plan for implementation, staff training, and evaluation. With the supplemental funds and extension provided in early 2026, the Downtown Eastside Women’s Centre (DEWC) will develop IT policies and procedures on how to handle cybersecurity threats and develop data collection policies including how to protect data being collected. Through this they will further advance Gender Equality.
Programme
Women's Program
Emplacement
Vancouver, British Columbia, Canada
Type de bénéficiaire
Not-for-profit organization or charity
Type
Contribution
Source
Proactive Disclosure - Grants and Contributions

Modifications

Chaque version de l'entente telle que publiée, de la plus ancienne à la plus récente, avec son total à cette version. Le montant ci-dessus est le plus récent.

ModificationDateExercice financierTotal
02024-08-262024-25$125,000.00
12024-08-262024-25$158,991.00

Tel que publié

Additional Information
Increase of agreement value, Change of end date
Additional Information (French)
Augmentation de la valeur de l'accord, changement de la date de fin
Agreement End Date
2027-03-31
Agreement Number
WP240107
Agreement Start Date
2024-08-26
Agreement Title
Tech-Based Solutions to DEWC's Growing Pains
Agreement Title (French)
Des solutions axées sur la technologie pour répondre aux défis liés à la croissance de DEWC
Agreement Type
Contribution
Agreement Value
$158,991.00
Amendment Date
2026-06-04
Amendment Number
1
Description
Through this 31-month project, the Downtown Eastside Women’s Center (DEWC) will build its capacity to advance gender equality. It will address technology-based risks, gaps, and barriers to growth. The project will include a technology asset audit, a needs assessment, research into technology-based solutions for organizational pain points, a prioritized plan for implementation, staff training, and evaluation. With the supplemental funds and extension provided in early 2026, the Downtown Eastside Women’s Centre (DEWC) will develop IT policies and procedures on how to handle cybersecurity threats and develop data collection policies including how to protect data being collected. Through this they will further advance Gender Equality.
Description (French)
Grâce à ce projet d’une durée de 31 mois, l’organisme Downtown Eastside Women’s Center (DEWC) renforcera sa capacité à faire progresser l’égalité des genres. Il abordera les risques, les lacunes et les obstacles à la croissance liés à la technologie. Le projet comprendra une vérification des actifs technologiques, une évaluation des besoins, une recherche de solutions basées sur la technologie pour les points faibles organisationnels, un plan prioritaire de mise en œuvre, la formation du personnel et une évaluation. Grâce aux fonds supplémentaires et à la prolongation accordés au début de 2026, le Downtown Eastside Women’s Centre (DEWC) élaborera des politiques et des procédures en matière de technologies de l’information (TI) portant sur la gestion des menaces à la cybersécurité, ainsi que des politiques relatives à la collecte de données, y compris des mesures visant à protéger les données recueillies. Ces travaux contribueront à faire progresser davantage l’égalité des genres.
Expected Results
Women and stakeholders have access to supports to address issues relating to equality between women and men.
Expected Results (French)
Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes.
Organization Code
wage
Organization
Women and Gender Equality Canada | Femmes et Égalité des genres Canada
Program Name
Women's Program
Program Name (French)
Programme de promotions de la femme
Program Purpose
The purpose of the Women’s Program is to advance equality for women in Canada by working to address or remove systemic barriers impeding women’s progress and advancement. The WP supports the Government of Canada’s goal of advancing gender equality in Canada. It is consistent with Government of Canada priorities related to economic prosperity, and supports Canada’s international commitments related to gender equality.
Program Purpose (French)
Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes.
Recipient City
Vancouver
Recipient Country
CA
Recipient Legal Name
Downtown Eastside Women's Centre Association
Recipient Postal Code
V6A 4J1
Recipient Province or Territory
BC
Recipient Type
N
Reference Number
001-2024-2025-Q2-00047